Om erkend te worden als Top Employers moet jouw bedrijf aan bepaalde toelatingscriteria voldoen. Vervolgens neem je deel aan de HR Best Practices Survey en kun je gecertificeerd worden als Top Employer. Je ontvangt feedback over je HR-praktijken en krijgt een benchmark met de andere Top Employers.
Wij stellen de juiste vragen.
De HR Best Practices Survey kijkt naar meer dan 600 HR best practices verdeeld over 10 HR topics. Om deel te kunnen nemen moet je organisatie nationaal tenminste 250 of internationaal tenminste 2500 medewerkers hebben en beschikken over een geformaliseerd HR-beleid.
Het bewijs vind je in de data.
Ons grondige evaluatieproces is accuraat en diepgaand. Dit zorgt voor een objectieve en integere validatie van uw antwoorden in de HR Best Practices Survey.
Recognition well deserved.
Jouw organisatie wordt van 2 053 wereldwijde bedrijven die het Top Employers keurmerk met trots dragen.
Als jouw bedrijf is gecertificeerd als Top Employer in meerdere landen, kun je in aanmerking komen voor regionale en zelfs wereldwijde certificering, naast de lokale certificering. Regionale en wereldwijde certificering zorgt voor extra erkenning voor werkgevers die focussen op het beste HR-beleid voor hun volledige organisatie.
Van feedback wod je beter
De benchmark laat zien waar jouw organisatie staat ten opzichte van andere Top Employers.
